書類の訂正 ２

微小な　記入ミスであれば、

二重線　の上に　訂正印を押して

隣接の空きスペースに書き直せばよい。




記入ミスを　赤色で書く必要は無い。

書類の訂正 １

新たに従業員を採用した時に作成した、

被保険者資格取得届　に記入ミスがあることが明らかになったときは



被保険者資格取得届の取消届　を提出しなければならない。

そして、正しい
被保険者資格取得届　を改めて提出しなければならない。

しかし、
被保険者資格取得届の取消届　という書類は存在していない。

そこで、
被保険者資格取得届　を　被保険者資格取得届　　取消届　と書き直し


全ての取消し対象となる個人情報内容を　赤色　で書き、それを提出する。





書面：　　　　被保険者資格取得届　　取消届　　を作成し、

提出先：　　　所轄年金事務所　又は　健康保険組合・厚生年金基金　に提出する。





新規採用社員が、既に　年金手帳を所持していれば、

⑦取得区分　は　再２　となる。



新規採用社員が、２０歳未満で年金手帳を所持していなければ、

⑦取得区分　は　新１　となる。

事業主の所在地・名称・氏名・電話番号は

座判　でも良い。　代表者印は　印鑑。

書類記入後

代理者印を押して、　作成日を記入し、　確認印　を押す。
また、代理者印の下欄　に　社労士番号を記載する。

提出日　と　作成日は異なることもある。